关于申报2025年度中国科学院公派出国留学项目的通知
各位老师：
根据《中国科学院公派出国留学研修管理办法》的有关规定及《中国科学院人事局关于申报2025年度中国科学院公派出国留学项目的通知》，现开展2025年度院公派出国留学项目申报：
一、申请基本条件
申请人应具有良好专业基础和发展潜力，工作表现突出；重点支持留学人员前往世界一流大学（原则为最新QS世界大学排名前200名）或世界知名科研机构。
院公派留学资助范围不包括：已获得国家或院公派留学等项目资助且尚在有效期内的人员；近3年获得国外全额奖学金资助的人员；正在境外工作或学习的人员；曾获得国家或院公派留学等项目资助、未经批准擅自放弃的人员；已享受国家或院公派留学等项目资助、回国后工作尚不满规定“服务期”的人员。
二、项目类别
2025年度院公派出国留学选派计划如下。
（一）交流项目（共计30名）
选派目的：采取学术休假的方式，促进高层次人才加强与国际顶尖同行的学术交流与合作。
基本要求：具有正高级专业技术职务；在实际工作中取得了突出业绩；能熟练运用留学国家的官方语言。
留学期限：2-6个月（以月为递进单位）。
（二）访学项目（共计120名）
选派目的：支持我院优秀中青年骨干了解世界科技前沿，把握学科最新发展趋势，增进国际交流与合作。
基本要求：具有中级及以上专业技术职务，年龄45周岁（含）以下，能熟练运用留学国家的官方语言。没有在国外正式学习或工作经历、年龄在35周岁以下的申请者优先选派。
在普通访学项目中，院设立以下重点专项：
1.青年创新促进会和特别研究助理专项（不超过50名）
基本要求：青年创新促进会会员（执行期内）或特别研究助理（合同期内）；已取得一定学术成果和贡献，有进一步发展潜质；同时符合访学项目申报基本条件。
（三）工程技术人才研修项目（共计30名）
选派目的：支持我院优秀工程技术人才学习国外先进技术方法，解决关键工程技术问题，促进知识与技能的更新。
基本要求：具有中级及以上专业技术职务的工程技术人员，年龄45周岁（含）以下（具有高级专业技术职务的人员可适当放宽到50周岁），能熟练运用留学国家的官方语言。
留学期限：个人类项目3-24个月（以3个月为递进单位），团组类项目1-3个月（以月为递进单位）。
（四）支撑管理人才研修项目（共计20名）
选派目的：支持我院优秀支撑和管理人才赴国外进行研修，促进知识与技能的更新。
基本要求：为科学研究等工作提供支撑辅助性工作、具有中级及以上专业技术职务的支撑人员或六级职员及以上的管理人员；年龄45周岁（含）以下（具有高级专业技术职务或五级职员及以上的人员可适当放宽到50周岁）；能熟练运用留学国家的官方语言。
留学期限：3-12个月（以3个月为递进单位）。
三、项目资助经费和派出待遇
资助经费：交流项目参照国家公派留学高级研究学者的国际旅费和奖学金标准执行。访学项目和研修项目参照国家公派留学访问学者的国际旅费和奖学金标准执行，其中青年创新促进会和特别研究助理专项奖学金标准可按照规定标准的150%执行。
派出待遇：在规定的派出期间，工资、福利、社会保险等各项待遇可保持不变。
四、申报要求
院公派留学各类项目的指标自录取之日起有效期均为1年。申报过2025年度国家公派留学等相关项目但未录取的人员，在同等条件下优先考虑。
在申报和派出过程中，对外不提及具体资助项目。
相关通知不得直接转发，请有派出意向的老师于11月6日17:00前与人事教育处联系。
联 系 人：李心悦
联系电话：025-86882264
邮箱地址：lixy@niglas.ac.cn
根据《中国科学院公派出国留学研修管理办法》的有关规定及《中国科学院人事局关于申报2025年度中国科学院公派出国留学项目的通知》，现开展2025年度院公派出国留学项目申报：
一、申请基本条件
申请人应具有良好专业基础和发展潜力，工作表现突出；重点支持留学人员前往世界一流大学（原则为最新QS世界大学排名前200名）或世界知名科研机构。
院公派留学资助范围不包括：已获得国家或院公派留学等项目资助且尚在有效期内的人员；近3年获得国外全额奖学金资助的人员；正在境外工作或学习的人员；曾获得国家或院公派留学等项目资助、未经批准擅自放弃的人员；已享受国家或院公派留学等项目资助、回国后工作尚不满规定“服务期”的人员。
二、项目类别
2025年度院公派出国留学选派计划如下。
（一）交流项目（共计30名）
选派目的：采取学术休假的方式，促进高层次人才加强与国际顶尖同行的学术交流与合作。
基本要求：具有正高级专业技术职务；在实际工作中取得了突出业绩；能熟练运用留学国家的官方语言。
留学期限：2-6个月（以月为递进单位）。
（二）访学项目（共计120名）
选派目的：支持我院优秀中青年骨干了解世界科技前沿，把握学科最新发展趋势，增进国际交流与合作。
基本要求：具有中级及以上专业技术职务，年龄45周岁（含）以下，能熟练运用留学国家的官方语言。没有在国外正式学习或工作经历、年龄在35周岁以下的申请者优先选派。
在普通访学项目中，院设立以下重点专项：
1.青年创新促进会和特别研究助理专项（不超过50名）
基本要求：青年创新促进会会员（执行期内）或特别研究助理（合同期内）；已取得一定学术成果和贡献，有进一步发展潜质；同时符合访学项目申报基本条件。
（三）工程技术人才研修项目（共计30名）
选派目的：支持我院优秀工程技术人才学习国外先进技术方法，解决关键工程技术问题，促进知识与技能的更新。
基本要求：具有中级及以上专业技术职务的工程技术人员，年龄45周岁（含）以下（具有高级专业技术职务的人员可适当放宽到50周岁），能熟练运用留学国家的官方语言。
留学期限：个人类项目3-24个月（以3个月为递进单位），团组类项目1-3个月（以月为递进单位）。
（四）支撑管理人才研修项目（共计20名）
选派目的：支持我院优秀支撑和管理人才赴国外进行研修，促进知识与技能的更新。
基本要求：为科学研究等工作提供支撑辅助性工作、具有中级及以上专业技术职务的支撑人员或六级职员及以上的管理人员；年龄45周岁（含）以下（具有高级专业技术职务或五级职员及以上的人员可适当放宽到50周岁）；能熟练运用留学国家的官方语言。
留学期限：3-12个月（以3个月为递进单位）。
三、项目资助经费和派出待遇
资助经费：交流项目参照国家公派留学高级研究学者的国际旅费和奖学金标准执行。访学项目和研修项目参照国家公派留学访问学者的国际旅费和奖学金标准执行，其中青年创新促进会和特别研究助理专项奖学金标准可按照规定标准的150%执行。
派出待遇：在规定的派出期间，工资、福利、社会保险等各项待遇可保持不变。
四、申报要求
院公派留学各类项目的指标自录取之日起有效期均为1年。申报过2025年度国家公派留学等相关项目但未录取的人员，在同等条件下优先考虑。
在申报和派出过程中，对外不提及具体资助项目。
相关通知不得直接转发，请有派出意向的老师于11月6日17:00前与人事教育处联系。
联 系 人：李心悦
联系电话：025-86882264
邮箱地址：lixy@niglas.ac.cn
人事教育处
2025-11-3
2025-11-3